5月17日下午，武漢市城投集團召開“十四五”發展戰略規劃宣貫會，宣講解讀集團公司“十四五”戰略規劃，安排部署戰略實施的重點任務和目標要求。會議采用主會場加分會場形式，通過網絡視頻直播宣講。集團公司領導班子成員、本部全體中層干部、所屬二級單位主要領導、廣東中大咨詢集團專家在主會場參會，各二級單位領導班子其他成員和中層干部在分會場參加會議。會議由集團公司黨委委員、董事鄧耀光主持。
會上，集團公司總經理、黨委副書記、副董事長余新民作戰略宣貫動員部署講話。他指出，“十四五”發展戰略是城投集團公司未來發展的核心指引，是全體員工的行動綱領，戰略規劃的落地實施，是實現集團公司“十四五”跨越式發展的根本保證，集團公司各部門、各單位要加強組織領導，積極穩定推進近期戰略實施重要工作，建立戰略落實長期工作機制，確保戰略貫徹工作半年目標和全年目標完成。
廣東中大咨詢集團副總裁張良對武漢市城投集團“十四五”戰略的主要內容進行了宣講。水務集團、燃氣集團、譽城集團、城運公司、大橋集團主要領導作了表態發言，表示將認真貫徹戰略規劃宣貫會精神，全力落實市城投集團公司“十四五”發展戰略規劃的各項任務，齊心協力、共同奮斗，確保“十四五”開好局起好步，全力實現戰略發展目標。
集團公司黨委書記、董事長李兵在最后講話時指出，集團公司“十四五”戰略，愿景宏大、方向清晰、目標具體、任務明確。他圍繞加快戰略實施推進、奮力實現企業跨越式發展，提出三點要求:一是要滿懷信心、勇擔使命，堅持一張藍圖繪到底。要充分認識戰略實施工作的重要性、緊迫性，切實增強責任感、使命感，從全局高度謀劃戰略實施，確保各項工作落到實處、取得實效。二是把握重點、聚焦發力，加快推進戰略落地。要找準工作切入點、突破點、發力點，謀定而快動，篤行以致遠，以思想破冰引領戰略發展。三是振奮精神、決戰決勝，推動戰略轉型成勢見效。要以高質量發展為引領，以加速爬坡越坎的精神面貌，著力打造團結昂揚的生態環境，營造干事創業的發展氛圍。集團公司廣大黨員干部職工要緊密團結，不負時代、不辱使命，感恩奮進、砥礪前行，奮力實現“十四五”高質量發展，為武漢市打造“五個中心、建設現代化大武漢”作出更大貢獻。
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